КНСБ - синдикат на 20 години

Пламен Димитров, президент на КНСБ, беше гост в студиото на сутрешния блок на БНТ "Денят започва". Той подчерта, че КНСБ е най-голямата организация в България и че 20 години синдикатът защитава интересите на хората. С огорчение сподели обаче, че 20 години по-късно хората не са по-сигурни и по-богати и обобщи, че синдикатите, и КНСБ в частност, имат още много какво да правят. Той коментира пенсионната реформа и сподели, че от КНСБ имат амбицията през следващата година да спомогнат да спре спадът на заетост и да се заговори за реално увеличение на доходите. Пламен Димитров  припомни при управлението на кои правителства е било най-тежко за хората и съответно синдикатите са инициирали протести, както и как се води диалог с управляващите - разказа за трудните и лесните страни на този диалог.

Пламен Димитров: Пенсионната реформа е сгрешена още от 2000 г.

Пенсионната реформа е сгрешена още от 2000 г., сега трябва с общи усилия да върнем доверието в нея. Оставаме в стачна готовност, казва президентът на КНСБ

Пламен Димитров е роден на 20 септември 1963 г. в Русе. Завършва Техникум по електротехника в родния си град, а през 1989 г. се дипломира като машинен инженер във Висшето военноморско училище "Н. Й. Вапцаров" във Варна. Трудовата му биография започва през 1989 г. като корабен инженер в Български морски флот, където работи до 1991 г. След това е назначен за Областен координатор за Варна на КНСБ. От 1993 г. до 1997 г. е изпълнителен секретар, а през 1997 г. е избран за вицепрезидент по обща политика, организация, координация и контрол в КНСБ. На 12 октомври 2010 г. Координационният съвет на КНСБ с пълно мнозинство го избира за изпълняващ длъжността Президент на Конфедерацията на независимите синдикати в България до пролетта на 2012 г. Димитров владее английски и руски език. Семеен е, има една дъщеря.
Мария Костова, БЛИЦ

Пламен Димитров: Трайното решение за ранно пенсиониране минава през солидарен фонд в НОИ

- Г-н Димитров, от правителството заявиха, че професионалните пенсионни фондове ще преминат към НОИ. От бранша са категорично против. Какво е вашето мнение?
- Ранното пенсиониране в ЕС на всички държави членки е уредено през солидарния фонд, там където всички плащаме вноски, а не от капиталовите схеми, както единствено в България през 2000 година се направи опит то да бъде уредено. Тоест, от тази гледна точка ние сме уникални и затова проблемите, които се акумулират, са страшно много и доказват още веднъж, че този подход е грешен. Сегашното движение, което правим, е всъщност да възстановим и да поправим една грешка, която беше направена през 2000 година и за която ние предупреждавахме още тогава. Грешката е, че не може да гарантираш правата на хората за основната им пенсия, която те ще получават по-рано само чрез една допълнителна вноска, която се плаща при индивидуална партида. От друга страна, работникът по закон има права върху цялата си пенсия, а тя се изчислява върху заплатата му и по годините, върху които си е внасял, а не с това колко пари има в тази партида. Това решение не може да бъде устойчиво, както се вижда и сега. В един момент парите, които фондовете са дали в НОИ по сметките, които управителят на НОИ огласи за 10 години, са някъде около 100 млн. лева за хора, които са имали партиди при тях и е трябвало да се пенсионират. А парите, които НОИ е платил за всички тези хора, които са имали права във фондовете, са около 300 млн. лева. Не може това да продължи. Първо фондовете не могат да акумулират средствата, които да гарантират правата на хората за ранно пенсиониране. Простичкото решение е тези пари, които са натрупани от професионалните фондове да минат към един самостоятелен фонд в солидарната система в НОИ. Това решение е единственото устойчиво, което ще реши трайно този проблем в годините напред.

 

Моряк смени кораба с протести

Родителите на КНСБ лидера Пламен Димитров го запалили по синдикализма

Новият лидер на КНСБ. Тези думи вероятно звучат стряскащо за всеки, който от години бе свикнал с несменяемата фигура на д-р Желязко Христов. Преживелият много битки синдикалист за съжаление обаче не спечели последната - битката с рака.
Мястото му съвсем логично бе заето от един от неговите заместници - Пламен Димитров. Доскоро той отговаряше за организационната политика на Конфедерацията. А преди дни го излъчиха за лидер с пълно мнозинство. В последната година обаче Димитров така или иначе поемаше сериозна част от работата на КНСБ. Свикнаха да го виждат на форуми и икономически съвети, на тристранки и протести.

Пламен Димитров, КНСБ: Участието на премиера трябва да гарантира, че договореното ще бъде изпълнявано

Ние сме доволни, че премиерът изпълни ангажимента си и се срещна с ръководствата на двата синдиката. Много от нашите искания, балансирани с исканията и на работодателите, ще намерят място в общия пакет, който най-вероятно в неделя ще бъде възприет – надяваме се във формата на едно национално споразумение с подписа на министър-председателя, синдикатите и работодателите. Това коментира пред журналисти изпълняващият длъжността президент на КНСБ Пламен Димитров след среща в Министерски съвет, предаде репортер на Агенция „Фокус”.