Четвъртият конгрес на industriAll Europe – мащабно събитие, което събра над 500 делегати от 35 европейски държави, се проведе в унгарската столица Будапеща между 3 и 5 юни. Основните теми на форума включваха правата на работниците, справедливото заплащане, ролята на младите хора в синдикалното движение и демократичните ценности в Европа.
България беше представена от широк кръг синдикални организации: Федерация Лека промишленост, Национална синдикална федерация „Метал-електро“, Независима синдикална федерация на енергетиците в България (НСФЕБ), Национална федерация на труда „Химия и индустрия“ (НФТ „Химия и индустрия“), Синдикална федерация „Металици“ (СФ „Металици“) и Федерация на независимите синдикати на миньорите (ФНСМ).
Избор на ръководство и стратегически приоритети
С 98% подкрепа Конгресът преизбра досегашния ръководен екип за новия мандат 2025–2029 г. Джудит Киртън-Дарлинг запазва позицията си като генерален секретар, Изабел Бартес е отново заместник-генерален секретар, а Михаел Василиадис бе преизбран за президент на industriAll Europe.
Делегатите потвърдиха ангажимента си за силни и демократични индустрии с акцент върху устойчивата заетост, справедливото възнаграждение и приобщаването на младите хора. Основен приоритет остава защитата и разширяването на колективното договаряне.
Конгресът определи четири основни стратегически направления за новия мандат:
- Изграждане на синдикална сила за устойчиви работни места;
- Справедливо заплащане и условия на труд;
- Солидарност и мир;
- Обща синдикална програма за действие.
Делегатите настояха за въвеждане на обвързваща европейска рамка, която да задължава мултинационалните компании да водят преговори с профсъюзите във всички държави, в които оперират – мярка, необходима за прекратяване на социалния дъмпинг.
Българският глас в дискусиите: Цветелина Милчалиева
В своята реч Цветелина Милчалиева, зам.-вицепрезидент на industriAll Europe за Югоизточна Европа, постави остро въпроса за драстичните разлики в заплащането между работници от различни страни, дори когато те работят за една и съща мултинационална компания. „В Югоизточна Европа виждаме тревожна практика – един и същ труд се заплаща драстично различно. Това е несправедливо – това е заплаха за солидарността и доверието между европейските работници“, подчерта тя. Милчалиева настоя за задължителен механизъм, гарантиращ равно възнаграждение за равен труд чрез колективно договаряне, базирано на прозрачно изчислена заплата за издръжка.
Младежко участие и нова стратегия
В навечерието на конгреса се състоя младежко събитие с участието на над 40 млади синдикални активисти от цяла Европа. Представени бяха постиженията на Младежката работна група за последните 4 години:
- Транспониране на Европейския план за действие за младежта в 25 страни;
- Повишаване на младежката гъстота в синдикатите до 10%;
- Разработване на ключови документи и препоръки;
- Активно участие в семинари, проекти и обучения с подкрепата на FES и ETUI.
България имаше достойно представяне чрез Радослав Василев от стъкларския завод „Би Ей Глас“ в Пловдив – представител на Младежкия център към Федерация Лека промишленост. Той участва в дебатите и предложи идеи за по-активна младежка роля в синдикалните структури. Младежкият панел завърши с вдъхновяваща дискусия, в която участваха президентите на industriAll Europe и IF Metall, както и представители на младежки синдикални структури от Франция и Италия.
Изабел Бартес посочи: „Силните синдикати се нуждаят от млади работници, защото те са не само бъдещето – те са настоящето!“
Изборът на Будапеща за домакин на Конгреса имаше символично значение – демонстрация на солидарност с унгарските работници, изправени пред антидемократични политики. Михаел Василиадис заяви: „Тук сме, за да защитим демокрацията – не само в Унгария, а навсякъде, където тя е под атака.“
В една от ключовите сесии на Конгреса, ръководена от Цветелина Милчалиева, бяха разглеждани теми като:
- Трансатлантическите отношения;
- Солидарност с ЛГБТИ+ хората в Унгария;
- Конфликтът в Газа;
- Необходимостта от план за действие за качествени работни места и реиндустриализация;
- Защита на основните демократични права.
Форумът в Будапеща завърши с ясно и силно послание: „Жизненият минимум трябва да бъде основа, не таван. Колективното договаряне е демократичният път към достойно възнаграждение. А солидарността е нашето най-силно оръжие.“
