- Защо българските работодатели се обръщат към работна сила от чужбина?
- Какви са правата на тези хора и как се гарантира защитата им?
- Какво е мястото на синдикатите в този процес?
Водещ на подкаста е Тодор Капитанов, вицепрезидент на КНСБ, а гости в студиото са Величка Микова, национален секретар на конфедерацията и Атанаска Тодорова, главен експерт „Пазар на труда, миграция и мобилност“.
„Законът за трудовата миграция и трудовата мобилност казва, че не трябва да се допуска никаква дискриминация между работещите от български произход и лицата, които са граждани на трети страни, наети от същия работодател“, каза Величка Микова в студиото и допълни: „Въпросът е доколко тези права се упражняват по сходен начин. Лицата трябва да познават своите права, а тъй като те говорят чужд език, не български, трябва да споменем, че има и проблем понякога с езиковата интеграция“. По думите ѝ, ако едно лице не може да си прочете трудовия договор, ако е написан само на български език, но не и на неговия роден, тогава то може да бъде уязвимо.
„Законите, които регламентират правото на работа и достъп до българския пазар на труда са Законът за трудовата миграция и трудовата мобилност, който транспонира няколко директиви, както и Законът за чужденците в Република България. Когато говорим за разрешителен режим, работодателят трябва да подаде документите в дирекция „Миграция“ към МВР – единно разрешение за пребиваване и работа, което е с продължителност до 3 години или за срока на трудовия договор“, обясни Тодорова.
Тя напомни, че КНСБ е партньор в проекта LABOUR INT 3, финансиран от Европейската комисия (DG HOME). Той стартира на 1 април 2024 г. и се изпълнява 36 месеца в пет държави – Белгия, България, Италия, Литва и Словения чрез сътрудничество на 12 организации на европейско и национално ниво, представляващи работодатели, работници и служители, публични служби по заетостта и неправителствени организации. Целта на LABOUR-INT 3 е да подобри възможностите за заетост на граждани на трети страни (мигранти и бежанци) като неразделна част от процеса на тяхната интеграция.
Гледайте Студио КНСБ | Podcast и се абонирайте за нашия Youtube канал, за да следите за най-важното относно вашите трудови права.