В новия епизод от поредицата на Студио КНСБ „Гласът на експертите“ обсъждаме практиките, чрез които работодателите могат да заобикалят трудовото законодателство без непременно да нарушават буквата му. Вратички и формално законосъобразни решения могат да оставят работещия в ситуация, в която всичко изглежда „по правилата“, но създават усещане за несправедливост.
Ето защо говорим за това кои са най-често използваните „вратички“? Как да разпознаем кога една практика е законна, но ощетява работещия? И какво можем да направим, когато законът формално е спазен, но балансът в трудовите отношения липсва.
Водещ на епизода е вицепрезидентът на КНСБ Тодор Капитанов, а гост в студиото е Йордан Даскалов. Той уточни, че някои от практиките не са регламентирани, което не ги прави незаконни, но не са коректни спрямо работещите. Такъв пример са обявите за работа, които подвеждат кандидатстващите или не дават достатъчно ясна и точна информация за свободната позиция. Срещу това очакването е да се изпрати автобиография с цялата лична информация и умения.
Гледайте Студио КНСБ | Podcast и се абонирайте за нашия Youtube канал, за да следите за най-важното относно вашите трудови права.