Нов Колективен трудов договор бе сключен днес, 24 април, в „Пирогов”.
Той влиза в сила от 1 май и предвижда увеличение със 7% на Фонд „Работна заплата“ за лекарите, а за специалистите по здравни грижи (медицински сестри, медицински лаборанти, медицински рехабилитатори, кинезитерапевти и др.) и санитарите – с 12 на сто.
Колективният договор бе подписан от изпълнителния директор на болницата д-р Валентин Димитров и председателите на синдикалните организации на КНСБ и КТ „Подкрепа” в болницата.
Димитров изтъкна, че с подписването на новия колективен трудов договор се надграждат подобрените основните трудови възнаграждения спрямо предходния КТД.
Представителите на синдикалните организации посочиха, че и към момента са изпълнени изискванията по НРД, а с новия биват надхвърлени. Така основните заплати в „Пирогов” се отделят от над средните позиции в браншовия отрасъл на здравеопазването и заемат едни от водещите места.
Снимка: Интернет страница на „Пирогов“